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對癥下藥為形式主義“斷病根”
 文章來源: 麻辣社區    發布時間:2019年06月03日
  

 

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近日,“為基層減負”成了基層黨員干部朋友圈中爭相討論的熱點,中共中央辦公廳印發了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》,既釋放出對作風建設一抓到底的強烈信號,更是一場為基層干部減負松綁的及時雨,讓飽受文山會海、迎評迎檢之苦的基層干部充滿期待。

好政策要落實好,“對癥下藥”是關鍵。基層減負,關鍵是源頭治理,為“下”減負還需對“上”用藥,讓基層干部把更多的時間和精力投入到服務群眾、服務發展中去。

首先,要對上級部門的“偏愛形式”用藥,減掉基層干部的“煩點”。本可不開的會議,為凸顯對工作的“重視程度”偏偏要召開;本該部分單位參加的會議,為了“協調各方”要擴大召開;芝麻點大的事也要求基層統數據、寫材料、作匯報,還得做到“開口要閉口到”,種種形式主義問題讓基層苦不堪言。有的基層黨員干部甚至有一半的時間精力花在了開會、寫材料和陪同上級督查檢查等冗雜事情上,沒有時間和精力讓本質工作落地落實,切實為人民群眾服務辦事。這樣不僅降低了基層行政效能,更浪費了公共資源。

其次,要對上級部門的“官僚作風”用藥,減掉基層干部的“痛點”。“表態多”“調門高”“行動少”“隨意下指令”,為了“找感覺”“找事做”卻“沒內容”的督導考核等官僚做派,嚴重影響中央決策部署的貫徹落實,損害黨中央權威、破壞黨的形象。為基層減負,就要改變上級“隨意下指令”的官僚做派,減掉那些“抓進度”不是“抓材料”,“搞督查”不是“搞轟炸”,嚴格會議的審批程序,嚴格執行文件審簽備案制度,堅決杜絕沒有實質內容的文件、沒有實際效果的會議。為基層減負,就要改變當前多頭接受領導的現狀,完善權力清單,厘清工作職責,該由基層做的事由基層做,該由上級部門做的事由部門做,督促相關部門履職盡責。既發揮好督導檢查在推動落實上的重要作用,又使基層干部能夠把精力用到重點工作和中心工作的“刀刃”上。

再次,要對上級部門的“凡事留痕”用藥,減掉基層干部的“累點”。必要的“留痕”是促進工作開展、倒逼工作落實的重要手段。然而只看工作資料、數據臺賬就評價工作成效,重痕跡、輕質量,重資料、輕落實,讓不少基層干部把精力都花在寫材料、做資料、填表格上,有的甚至造痕跡、補痕跡,花費大量時間和精力“留痕”,影響了為群眾辦實事的效率,也挫傷了干部干事的積極性。要為基層減負,就要敢于改變以往的考核檢查方式,讓上級機關多到實地走一走、看一看、聽一聽、問一問,將一些不必要的“留痕”去掉,把基層干部從繁瑣的材料中解放出來,讓基層干部走出辦公室,深入人民群眾中。

負擔到底減了沒,基層說好才算數。基層干部作為推動改革發展的“終端”和“末梢”,既是各種不必要負擔的承受者,又是減負的參與者,更是減負的監督者和檢驗者。基層工作中的形式主義、官僚主義有沒有改觀,基層干部最有評判權。多聽聽基層干部的呼聲,多看看基層工作的成效,以此作為減負的“試金石”和“檢票站”,確保減負不折不扣落到實處,讓基層干部心無旁騖抓工作、輕裝上陣干事業。(作者:龐芳)

 

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